評価基準と行動指針

会社の評価基準は「評判」が重要なキーワードである。
社会で評判が良く成っているか、
評判が悪く成っているかを評価基準として、
評判を向上して採用や取引先、銀行との関係を向上する。

SDGsやESGに配慮して社会貢献する。
尊敬・信頼される会社を目指す。

個人の行動指針としては
次のようなことが挙げられる


皆から尊敬されることをする。
評判が良くなることをする。

人から恨まれるようなことはしない。
人から頼まれたら断らない。
人をとことん追い詰めない。


【関連記事】
ブランドと評判(2019.918)
https://sogom.at.webry.info/201909/article_1.html

【参考】
SDGs(エスディージィーズ)
持続可能な開発目標のこと。17の目標と169ターゲットが設定されている。

https://www.jp.undp.org/content/tokyo/ja/home/sustainable-development-goals.html

ESG(イーエスジー)
環境、社会、企業統治(ガバナンス)の頭文字をとった言葉。
企業の価値を高めるには財務状況以外の観点も重視される傾向にある。


今日のつぶやき{

人の本質的な価値は
訓練と経験による直感と情熱にある。




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